1、綱領、宗旨、境界、口號。

綱領:打造新時代財富精英。

宗旨:建金標集團平臺,讓金標人飛翔。

境界:入場、化場、造場、成就場。

企業口號:讓我們一起實現夢想。

員工口號:我們只與有夢想、有正能量的人合作。

什么場呢?培訓業有各種各樣的場,如總裁智慧場、智慧顯現場、參觀企業場、民營企業家論壇場等這些都是外部場,金標的場有如:年會、啟動大會、成果展示會等這些就是場,如果要說經營企業難的話,那么就是難在了場上。那如何經營好各種場?讓場成為你的工具,讓你成為經營場的高手,那么經營企業就變得非常簡單了。公司的道場就是辦公室,辦公室就是一個企業內部客戶和外部客戶經常出現在地方,所以,一個懂得融入場、消化場、打造場、成就場的老板或是員工,才能將工作和企業做得更好。)                                            

2、拜文化:

我們拜客戶為師:是因為一群人做了一件事業,給顧客產生價值,顧客給錢。我們的工資不是老板、領導給的,是我們為顧客創造了價值,顧客給了回報,通過拜顧客,讓員工時時告誡自己我們所做的一切都是為了解決顧客當下的困惑,來滿足顧客需求。我們拜員工為師,是因為當下法為無上法、當下師為無上師,我們身邊優秀的員工就是我們學習的標桿更是我們的師傅,通過虔誠拜師,讓我們學會找到自己不足之處,虛心向師傅討教,提高技能,激發動力趕超師傅。所以我們每天晨會要拜優秀員工和銷售冠軍,拜這些現實存在的,每天早晨讓這些人站在前面,我們開拜她們中國有句古語說得好:小孝治家、中孝志企、大孝治國。企業的發展離不開一代代優秀的公司元老(功臣),給了我們今天發展平臺,我們應學會感恩公司,感恩公司元老和功臣,通過感恩使我們不斷激發自己為征服明天和成就自己努力工作。感恩顧客、尊師重道、感恩公司及我們身邊每一位金標家人。

3、孝道、師道、孝道、人類、釋放、夢想、魂。

孝道:就像父母給予生命一樣,這幾位領導創造了金標。因為有你們才有金標的存在,祈禱金標元老智慧一生。

人類:物競天擇,適者生存!上帝創造人類,讓人類生生不息、更新換代、更加智慧。讓我們共同體驗人類智慧,讓自己進化,讓金標進化! 

師道:當下師為無上師,企業中當下在自己領域中優秀的人,就是我們金標當下的老師,讓我們向他們學習,成為優秀的人,超越他們。


釋放:一個人為什么能成為當下師!是因為他釋放除了自己的智慧,讓別人有收獲,讓別人成長,你想成為當下師嗎?那就去釋放自己的智慧吧! 

天道:金標集團的合作伙伴,因你們智慧的合作,讓金標發展壯大,感恩客戶選擇金標,感恩客戶給金標創造了財富,讓我們一起實現夢想!


夢想:每個金標人都有夢想,因為有客戶與合作伙伴的托起,才能讓金標人走在實現夢想的路上。因為你們的存在,才有了夢想的動力與激情,夢想因你們而偉大!

魂:老板開發產品是為了滿足顧客需要。老板和企業用自己的產品和服務去解決顧客的問題,企業就會生生不息,這就是企業的“魂”! 有“魂”的企業,都能真正體會到顧客的需求。所以說,凡是想幫人解決問題的企業就是有“魂”的。我們金標的“魂”即是通過隔離柵為交通工程上提供便利。通過聲屏障給人們創造安寧的生活,通過鋁模板使建筑行業節能低碳。

 

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